優良従業員表彰

先日当社社員の豊崎が優良従業員ということで阿南市から表彰して頂き、広報にも載っていました。


当社では10年を超える彼らのような古参社員たちが、企業文化や雰囲気、地域顧客との信用を作ってきた部分が大きいです。


そして今、このベテランの力を若手社員とどうやって活かし、会社を盛り上げるかが非常に大事になってきています。


10年先を考えると60歳を超える社員、役員が8名もいるからです。



ところで、先日高校生の就職マッチングフェアにブースを設けさせて頂きました。


就職希望の高校生が集まった数十社の企業ブースの中から興味があるところを回り、説明を聞き、面接希望企業を絞っていくフェアです。


私も、話しをすると素直で真面目な方が多かったなあ、という反面、採用する企業側も、その真っ白な学生さんをきちんと教育する責任があるな、と感じました。


当社では新卒からの社員は1人しかいないので、もっともっと育てる社風を作り、10年後でもベテランに負けないようなやる気と実力のある会社にしたいな、と思いました。